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POINT スカリースタッフィング
の特長

  1. 残業代全額支給 / 経費の仮払い対応 / 番組終了時のフォロー / 研修完備・月1面談
    01

    ひとり一人に寄り添った 手厚いフォロー体制

    ひとり一人にキャリアアドバイザーがつき、随時ご相談に応じます。業務がスタートしてからも、キャリアアドバイザーと月に複数回の面談を実施するなどの手厚いフォロー体制を整えています。
    些細な不安や相談も気軽にご相談いただけます。

  2. 02

    ヒアリングを重視した 配属先のご提案

    ヒアリングを重視した配属先のご提案をします。
    グループ会社で培ったキャスティング実績を活かし、配属先となる企業様も幅広いエンタメ領域からご紹介が可能です。キャリアアドバイザーとのヒアリングを重ね、活躍頂ける配属先をご提案致します。

  3. 03

    独自ネットワークを活用した 非公開求人が多数!

    ハイクラス求人・音楽番組/バラエティー番組など様々な種類の非公開案件を取り揃えています 地上波のレギュラー番組だけでなく、年末年始に放送される特別番組や、国際スポーツ大会の番組など、バラエティに富んだご提案が可能です。

  4. 04

    経理や総務への キャリアチェンジ求人 支援!

    制作スタッフのご経験を活かし、エンタメ業界のバックオフィスへのキャリアチェンジや、制作スタッフのご経験がない方にも、エンタメ業界のバックオフィスへの就労ご支援など、スカリースタッフィングの経験豊富なキャリアアドバイザーが手厚くキャリアチェンジをサポートさせていただきます。

  5. 05

    雇用や待遇が安定した 正社員雇用

    スカリースタッフィングでは、正社員での雇用形態を採用しています。契約社員ではなく、正社員雇用のため、雇用の安定や待遇面で保証されるメリットがあります。

  6. 06

    初めての東京にも安心な 上京支援

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    スカリースタッフィングでは、上京支援制度を用意。配属先に合わせた住まい選び、通勤や一人暮らしのしやすさなどついても、ひとり一人丁寧に担当者がお応えします。

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ACHIEVEMENT スカリースタッフィング
の利用後の実績

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FLOW スカリースタッフィング
ご利用の流れ

  1. エントリー

    まずは、エントリーフォームに応募ください。
    担当者より電話またはメールにてご連絡いたします。

  2. 書類選考

    履歴書や職務経歴書をお送りいただき、書類選考をさせていただきます。

  3. 面接

    当社にて、キャリアアドバイザーと面接を1〜2回程度行います。
    遠方にお住まいの場合は、面接方法やタイミングなどを相談ください。

  4. 内定

    面接を経て内定された方は、キャリアアドバイザーより配属先のジャンルやイメージなどについてヒアリングいたします。

  5. 配属先との
    顔合わせ

    キャリアアドバイザーと共に配属先に伺います。実際に一緒にはたらく方々と顔合わせをして、質問を交えながら、現場の雰囲気を確認します。

FAQ よくあるご質問

  • Q1

    勤務地はどうやって決まる?

    A1

    ご希望をうかがった上で、ご自宅から会社まで1時間の通勤範囲内で配属を決定します。

  • Q2

    異動はある?

    A2

    新番組のご案内や、ご面談を通したキャリアアップ等、総合的に判断を行い異動のご案内を致します。また、転居を伴う異動はございません。

  • Q3

    休日はちゃんと取れる?

    A3

    シフトや行事によって、月に1~2日程度休日出勤することがありますが、休日に出勤した分は必ず翌週の平日に振替休日を取っていただきます。夏季・冬季休暇もあり、有給休暇の取得も奨励しています。

  • Q4

    未経験の方でも活躍できますか?

    A4

    活躍できます。入社3ヶ月後でチーフADの打診を受けた方もおります。
    また入社後は1〜2週間に1度面談を実施しております。キャリアを長期的に見て成長ができる環境を用意しております。

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